Os trabalhadores que têm direito ao décimo terceiro salário receberão a segunda parcela até a próxima sexta-feira, dia 19 de dezembro. A primeira parte do pagamento já foi realizada em novembro. Para ter acesso a esse benefício, é necessário que o empregado tenha trabalhado com carteira assinada por, no mínimo, 15 dias durante este ano. Aqueles que estão em licença-maternidade ou afastados por motivos de saúde ou acidente também têm direito ao décimo terceiro.
No caso de demissão sem justa causa, o valor será incluído na rescisão, proporcional ao tempo trabalhado. Entretanto, se a demissão ocorrer por justa causa, o trabalhador não receberá o benefício. O décimo terceiro salário representa um dos principais direitos dos trabalhadores no Brasil e, neste ano, espera-se que o pagamento injete cerca de R$ 370 bilhões na economia, conforme estimativas do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese).
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